KURZ NOTIERT
Digitale und nachhaltige Transformation gehören zusammen.
Die Strategische Platzierung und Synergieeffekte in Unternehmen sind noch ausbaufähig.
Eine aktuelle Studie der Bertelsmann Stiftung in Zusammenarbeit mit dem Fraunhofer Institut untersucht die Wechselwirkungen von digitaler und nachhaltiger Transformation in deutschen Unternehmen. Diese zeigt, dass beide Themen in der Praxis nach wie vor häufig als getrennte Entwicklungen gesehen werden. Zwar erkenne der Mittelstand zunehmend die Chance der Digitalisierung als Mittel zu mehr Nachhaltigkeit. Was bisher aber fehlt, ist die strategische Platzierung sowie die abteilungsübergreifende Nutzung von Synergieeffekten.
Die Studie betont, dass es neuer Technologien bedarf, die ein nachhaltiges Wirtschaften und einen wertschöpfenden Ressourceneinsatz ermöglichen, um den aktuellen Herausforderungen in Bezug auf die Klimakrise zu begegnen und gleichzeitig Wirtschaftswachstum sowie die Wettbewerbsfähigkeit von Unternehmen aufrecht zu erhalten. Dies gelinge laut Studienautoren nur, wenn digitale und nachhaltige Transformation zusammen gedacht werden.
Die Vorteile für Unternehmen sind demnach vielschichtig: Von neuen Geschäftschancen, einem verbesserten Image, über höhere Mitarbeitermotivation sowie bessere Kundenbindungen hin zu einem insgesamt geringeren unternehmerischen Risiko. „Die ‚Twin Transition‘ kann dazu beitragen, langfristige Geschäftsmöglichkeiten zu schaffen, die eine langfristige wirtschaftliche und soziale Sicherheit für das Unternehmen und sein Umfeld bieten“, so die Wissenschaftler.
Digitale und nachhaltige Transformation werden in deutschen Unternehmen noch häufig als getrennte Entwicklungen gesehen. Die strategische Platzierung sowie die abteilungsübergreifende Nutzung von Synergieeffekten fehlt.
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